FAQ採用に関してよく頂く質問

応募方法・採用の流れを教えてください。

電話、メール、当社ＨＰのリクルートページのお問い合わせフォーム、LINE公式アカウントにてエントリーを受け付けています。
エントリーされた方に別途『採用選考委のご案内』をいたします。 採用選考は、 一次試験:筆記試験、面接試験 二次試験:面接試験があります。
内定者には概ね試験後1週間以内にご連絡をさせていただきます。

リクルートのイベントスケジュールが無い場合は採用を行っていないということですか？

随時採用募集を行っています。当社ＨＰのリクルートページのお問い合わせフォームまでご連絡お願いします。

勤務地は福井、石川、富山とありますが転勤はありますか？

あります。概ね自宅に近い事業所に配属されていて、ほとんどが通勤圏内です。

育児、介護に関する制度について教えてください。

制度として、女性社員には産前産後休暇、男女ともに育児休暇があります。また当社は育児・介護休業規定に基づき運用しています。

育児関連制度は取得しやすいですか？

はい。2023年度の女性社員の育児休業取得率は100%、男性社員も、まだ数は少ないですが幅広い部署で取得しています。

平均勤続年数を教えて下さい

当社は、社員が長く安心して働ける職場環境を目指しています。平均勤続年数は正社員で19年、再雇用を含めると全社員で22年となっています。

新入社員の研修にはどのようなものがありますか？

会社のルール、会社業務、将来に向けた企業年金制度、取り扱い商品、コンプライアンス、与信管理等を学んでいただきます。また社外での新社会人ビジネスマナー講座等も受けていただきます。